要进入移动公司（中国移动通信集团公司），你需要满足以下基本条件：

学历要求

本科或以上学历，专业背景应与应聘职位相关，如通信工程、电子工程等。

对于某些技术或管理岗位，可能需要硕士或博士学位。

技能和经验要求

具备相关岗位所需的技能、知识和经验，如网络规划、网络优化、网络运维等。

技术人员需要具备计算机科学、软件工程或相关领域的知识；销售人员需要具备市场营销、客户服务或商业管理方面的经验。

个人素质

具备良好的沟通能力、团队合作精神、积极主动的工作态度，能够适应快节奏、高压力的工作环境。

具备较强的学习能力和适应能力，能够不断跟进新技术和新业务。

具备诚信、敬业、责任心等职业素养，能够遵守公司规章制度和职业道德。

语言能力

具备一定的英语语言能力，可以与国际客户进行沟通和交流。

一些特定岗位可能还需要掌握其他外语，如日语、韩语等。

职业资格证书

具备相关的职业资格证书，如CCNA、CCNP、PMP等。

招聘流程

通过招聘网站、招聘会和移动公司的官方网站等途径了解招聘信息。

提交个人简历和申请表，参加面试和笔试等选拔程序。

部分岗位可能需要应聘者进行体检和背景调查。

其他要求

年龄方面，虽然中国移动没有明确的年龄限制，但一般会优先考虑年轻的求职者。

关系网在某些情况下可能有所帮助，但并非决定性因素。

建议

提前准备：关注中国移动的官方网站、招聘平台和相关社交媒体，了解最新的招聘信息和岗位需求。

精心准备简历和求职信：根据岗位特点突出自己的专业素养和技能优势。

积极参与校园宣讲会：了解公司文化，与HR面对面交流，增加面试机会。

认真备考笔试和面试：提前了解笔试题型和难度，做好充分准备，展现出自己的职业素养和人格魅力。

通过以上步骤和准备，你将更有可能成功进入移动公司工作。