办理二胎生育保险的流程通常包括以下几个步骤：

单位准备材料

社会保险登记表

参加基本养老、工伤和生育保险人员增减表

企业职工基本养老、工伤和生育保险申报汇总表

单位申报

单位持上述材料前往社会劳动保险部门进行申报。

缴纳生育保险费

下个月，单位需正常缴纳新增员工的生育保险费用，这通常需要到税务部门交纳。

办理医疗证

怀孕后，由用人单位携带相关材料到社会劳动保险部门办理医疗证。

提交报销材料

女职工生完孩子后，在产假满30天内向社会劳动保险部门提交材料进行保险支付办理。

等待审核

社会劳动保险部门审核材料，并开据相关支付申请表。

领取生育保险金

审核通过后，本人可以携带相关证件到社保部门领取生育保险的报销金。

注意事项：

生育医疗费应在女职工妊娠至生育或终止妊娠前申办。

生育津贴、一次性分娩营养补助费和异地就医的生育医疗费应在女职工生育或终止妊娠后1年内申办。

计划生育手术费用应在手术前申办。

男职工假期津贴应在其配偶生育后1年内申办。

请根据最新的地方政策和个人具体情况，按照上述步骤进行操作。