如果您遇到用人单位强制加班的情况，可以通过以下方式举报：

向劳动监察部门投诉：

您可以前往当地劳动监察大队进行投诉，或者拨打12333热线电话进行举报。

提供证据：

在举报时，尽量提供相关的证据，如加班通知、考勤记录、证人证言或视听资料等，以支持您的举报。

法律依据：

根据《劳动法》和《劳动合同法》，用人单位应保证劳动者每周至少休息一日，并且不得强迫或变相强迫劳动者加班。如果用人单位违反这些规定，劳动者有权投诉。

寻求帮助：

如果因为投诉举报导致您的利益受损，您还可以通过劳动仲裁或法律诉讼的方式来维护自己的权益。

请确保在举报时保护自己的隐私，并遵循当地劳动监察部门的具体指引。