车床工工资较低的原因可以归纳为以下几点：

生产效率与品质

生产效率低、品质差可能导致产品价格无法提高，从而影响工资水平。

工资差距与技术需求

工资差距大，技术需求高，导致很多人不愿从事车床工作。

工作内容与产品类型

车床工工作内容单一，通常只能加工与圆形相关的零部件。

所加工的产品类型影响工资，高端产品的车床工工资相对较高。

量产与成本控制

车床工加工的产品通常可以量产，工厂为了控制成本，可能会压低单价。

安全与工作环境

车床工操作具有一定的危险性，徒手操作且面临高温废料的风险，这些都可能导致工资水平无法提高。

行业竞争与恶性循环

行业内竞争激烈，做低端产品的车床工面临更大的竞争压力，可能导致工资难以提升。

社会认知与职业形象

社会对车床工的认知可能存在偏见，认为其工作不如其他技术工种高端，影响工资水平。

企业策略与员工待遇

企业为了降低成本和提高产量，可能会采取压低员工工资的策略。

这些因素综合作用，导致车床工的工资水平相对较低。